Den

Mer...

Dela inlägget

Så leder du unga talanger

Unga_talanger_bloggEn ny generation kliver in på arbetsmarknaden och ändrar på spelreglerna. Det säger svenska chefer i en stor undersökning om hur det är att leda unga talanger. Men vem ska anpassa sig till vem – och vilka har egentligen mest att lära? Vi frågade två som borde veta.

Läs mer »


Rekryteringskonsulten

Skrivet av
Rekryteringskonsulten
Den

Mer...

Dela inlägget

Är det viktigt att ta med sina betyg och intyg till intervjun?

Grattis du har kommit till intervjun! Då vill vi som rekryterare självklart se dina arbetsintyg och betyg för att säkerställa att det du har skrivit i ditt CV och personliga brev återspeglar verkligheten. Detta gör också att du som kandidat får mer tyngd i ditt CV och ger oss som rekryterare ytterligare en dimension av dig själv.

Marcus Berg, Adecco, om arbetsintyg

Läs mer »


Kevin Ewerlöf

Skrivet av
Kevin Ewerlöf
Den

Mer...

Dela inlägget

Jobbet som vikarierande koncernchef på Adecco

Som koncernchef är du ytterst ansvarig för företagets framgång. Även om beslutet inte är taget av dig så har det säkerligen passerat ditt bord på ett eller annat sätt. Men, vad gör egentligen en koncernchef?

Mina första tre veckor som koncernchef har bara sprungit iväg. Det har varit i snitt 3-5 möten per dag och alla har de handlat om helt olika saker. Arbetet som koncernchef kan faktiskt liknas vid grundskolegången på något märkligt vis. Man rusade från engelskalektionen för att ta sig till matematiklektionen. Varje lektion var helt olik nästa. Även om kontrasterna från skolbänken till koncernchefsjobbet på Adecco är tydliga så är det den tiden som bäst symboliserar hur en koncernchefs vardag ser ut. För varje möte här är helt olik det nästa.

vikarierande koncernchef Kevin Ewerlöf och innovationsprojekt Läs mer »


Rekryteringskonsulten

Skrivet av
Rekryteringskonsulten
Den

Mer...

Dela inlägget

Kan jag lita på att personlighetstester inte ger fel bild av mig?

Tester är ett komplement i rekryteringsprocessen som används för att göra en så kvalitetssäkrad och rättvis bedömning av dig som kandidat som möjligt. De tester vi använder hjälper mig som rekryterare att få en uppfattning om dig som person och hjälper även till att bekräfta den bedömningen som jag gör under intervjun. Personlighetstester i en rekryteringsprocess hjälper oss också att undvika diskriminering och rekrytera fördomsfritt. Alla kandidater utför samma tester på lika villkor och bedöms utifrån sitt resultat.

Hanna_Lindkvist om Personlighetstester i en rekryteringsprocess Läs mer »


Rekryteringskonsulten

Skrivet av
Rekryteringskonsulten
Den

Mer...

Dela inlägget

Hur viktiga är mina referenser?

Dina referenser kan vara helt avgörande när du söker jobbet som du så gärna vill ha! Därför är det viktigt att du både vårdar dina kontakter och är tydlig med vad du behöver från dina referenter.

Till att börja med är det alltid ett gott tecken om en rekryterare frågar efter dina referenser! Det innebär att du har kommit väldigt långt i en rekryteringsprocess, troligtvis är det bara några kandidater kvar. Det är inte ovanligt att det kan stå endast mellan dig och en annan person. I ett sånt läge kan det vara just referenserna som avgör rekryterarens beslut.

Peder Andersson, Rekryteringsansvarig om referenser Läs mer »


Rekryteringskonsulten

Skrivet av
Rekryteringskonsulten
Den

Mer...

Dela inlägget

Ska jag ha med mina fritidsintressen i personliga brevet?

För mig som rekryterare är det personliga brevet ett sätt att få en inblick i hur du tänker och tycker. Precis som namnet anger är det personliga brevet just personligt, vilket innebär att du inte styrs av samma strikta ramar som exempelvis ditt CV har. Det som du nämner i ditt personliga brev kan vara saker som du är stolt över rent arbetsmässigt. Det kan också vara så att du vill framhäva att du brinner för det som du arbetar med genom att även ägna dig åt det på din fritid.

Oscar Ericson om fritidsintressen i det personliga brevet Läs mer »


Kevin Ewerlöf

Skrivet av
Kevin Ewerlöf
Den

Mer...

Dela inlägget

Hur, var och när förändras arbetsmarknaden?

Hur, var och när förändras arbetsmarknaden? Detta är en fråga som florerat i mitt huvud sedan jag för två veckor sedan besökte Almedalsveckan.

Almedalsveckan Hur förändras arbetsmarknaden

Jag besökte Almedalsveckan för att delta i ett seminarium med temat ”Hur kan arbetsgivare i offentlig sektor öka sin attraktionskraft gentemot 90- och 00-talisterna”. Jag var i egenskap av vikarierande koncernchef med på seminariet för att diskutera och berätta om koncernchefskampanjen som är ett sätt för Adecco att attrahera unga kandidater. Läs mer »


Kevin Ewerlöf

Skrivet av
Kevin Ewerlöf
Den

Mer...

Dela inlägget

Intensiv start som vikarierande koncernchef

Kevin Ewerlöf heter jag och jag står inför mitt arbetslivs största utmaning hittills! Jag ska som nybliven 23-åring ta mig an uppdraget som vikarierande koncernchef för ett av Sveriges största företag. Av 6 000 sökande studenter blev jag uttagen att under en månad leda Adecco Sverige!

kevin2

Läs mer »


Karriärcoachen

Skrivet av
Karriärcoachen
Den

Mer...

Dela inlägget

Almedalen berör

Med flyg från Almedalen

52 timmar sedan touchdown på Visby flygplats och nu är jag på väg hem igen. Till det vanliga nätverkandet givetvis men också en snart stundande ledighet. I högtalaren hör jag och övriga pax kapten David Davidsson berätta att denna flygningen kommer att vara hans sista flight i hans karriär. Hans sista flight som aktiv. På den har han tagit med sig sin fru Lisbeth. Vi applåderar och skickar hurrarop. Hans korta och kärnfulla story berör. Inte bara mig utan även de som sitter runt mig. Läs mer »


Den

Mer...

Dela inlägget

Så ökar ni er digitala läsförståelse

Digitallasforstaelse_blogg

Många företag kämpar med digitaliseringen. Vilka delar ska man satsa på och hur blir det lönsamt? Hur vet man ens? Klart är i alla fall att vi måste förstå detta och att vi måste göra det snabbt.
– Det är inte en uppgift för PR-avdelningen, den måste komma från ledningen och genomsyra hela företaget, säger forskaren Annika Steiber. Läs mer »